Данная книга является описанием типовой конфигурации, входящей в комплект поставки программы. В книге излагается состав возможностей и порядок использования типовой конфигурации. Книга не является полной документацией по программному продукту. Для использования программы необходимо наличие других книг, включаемых в комплект поставки.
В комплект поставки программного продукта входит книга «1C:Предприятие 8.0. Руководство пользователя». Книга содержит описание общих приемов работы с конфигурацией, не зависящих от области применения и используемой конфигурации.
В комплект поставки программных продуктов системы 1С:Предприятие, имеющих средства конфигурирования, включаются книги «1С:Предприятие 8.0. Конфигурирование и администрирование» и «ЮПредприятие 8.0. Описание встроенного языка» (в трех частях). Книги необходимы для изменения конфигурации в случае настройки программы под особенности учета конкретной организации.
В комплект поставки программных продуктов, имеющих средства конфигурирования входит книга «1С:Предприятие 8.0. Руководство по установке и запуску». В книге излагается порядок установки программы на компьютер и запуск программы в различных режимах. В программных продуктах, не имеющих средств конфигурирования, описание порядка установки и запуска включено в Руководство пользователя.
Оглавление
Введение ...................................................................9
Структура руководства..........................................................................................10
Соглашения о терминах........................................................................................10
Помощь при работе с конфигурацией.............................................................11
Глава 1. Концепция конфигурации.......................13
Структура предприятия...................................................................................15
Пользователи, их роли и интерфейсы.........................................................15
Глава 2. Инструкция по установке.......................17
Запуск программы установки.............................................................................17
Установка конфигурации «Управление персоналом»..............................18
Глава 3. Руководство пользователя....................21
Пользователи.............................................................................................................21
Установка значений по умолчанию.............................................................22
Первоначальный ввод данных............................................................................23
Формирование структуры предприятия....................................................23
Справочники кадровой информации...........................................................24
Настройка параметров учета...........................................................................26
Планирование потребностей в персонале......................................................27
Принципы и результаты планирования.....................................................27
Процедура планирования.................................................................................28
Инструмент для утверждения изменений кадрового плана...............32
Отчеты по кадровому плану...........................................................................35
Обеспечение бизнеса кадрами............................................................................40
Процедура подбора кадров..............................................................................40
Инструмент менеджера по набору персонала..........................................41
Список кандидатов.............................................................................................48
Регистрация кандидатов...................................................................................49
Регистрация собеседования кандидата.......................................................49
Оценка кандидатов.............................................................................................51
Оценка испытательного срока........................................................................52
Отчет по кандидатам..........................................................................................52
Проведение опросов...............................................................................................54
База знаний вопросов и ответов....................................................................54
Конфигурация «Управление персоналом*
Типовые анкеты и опросы...............................................................................56
Удаленное анкетирование................................................................................57
Отчет по результатам анкетирования.........................................................62
Планирование занятости персонала.................................................................62
Планирование встреч работников.................................................................63
Занятость работников на мероприятиях....................................................65
Планирование отпусков....................................................................................66
Использование помещений предприятия..................................................74
Общие задачи учета кадров.................................................................................75
Работники как физические лица...................................................................76
Контактная информация..................................................................................83
Принципы регистрации кадровых событий..............................................87
Учет кадров предприятия.....................................................................................89
Прием на работу..................................................................................................90
Кадровое перемещение......................................................................................92
Отсутствие на работе и возврат на работу................................................93
Увольнение............................................................................................................95
Подтверждение «намеченных» ранее кадровых событий....................96
Построение отчетов по накопленным данным........................................97
Ведение учета по организациям......................................................................100
Штатное расписание организаций..................................................................102
Тарифные ставки...............................................................................................104
Графики работы.................................................................................................105
Надбавки к тарифным ставкам....................................................................107
Дополнительные сведения о штатных единицах..................................108
Отчеты по штатному расписанию...............................................................109
Учет кадров организации...................................................................................111
Места работы сотрудников............................................................................112
Трудовой договор..............................................................................................113
Прием на работу организации......................................................................114
Кадровое перемещение организации.........................................................115
Увольнение из организации..........................................................................117
График отпусков организации.....................................................................117
Отпуска организации.......................................................................................118
Командировки организации..........................................................................120
Отсутствие на работе организации............................................................121
Возврат на работу организации...................................................................122
Подтверждение «намеченных» ранее кадровых событий
организации..................................................................................................123
Построение отчетов по накопленным данным......................................124
Персонифицированный учет для ПФР........................................................124
Задачи персонифицированного учета.......................................................125
Форма АДВ-1......................................................................................................125
Формы АДВ-2 и АДВ-3..................................................................................127
Формы СЗВ-4-1 и СЗВ-4-2...........................................................................129
Форма СЗВ-К.....................................................................................................131
Особенности ввода записей о стаже..........................................................134
Воинский учет.........................................................................................................136
Ведение воинского учета................................................................................136
Построение отчетности для военкоматов................................................137
Сервисные возможности.....................................................................................138
Произвольные отчеты......................................................................................138
Обмен данными с конфигурацией «Зарплата + Кадры»
для 1 (^Предприятия 7.7...........................................................................141
Проверка и получение комплекта обновления
конфигурации...................................................................................................147
Комплект поставки обновления конфигурации....................................148
Описание работы Мастера.............................................................................148
Глава 4. Советы по использованию
программы.............................................................153
Многостадийное планирование и принятие решений............................153
Процедура многостадийного планирования и принятия
решений..........................................................................................................153
Документы и инструменты с поддержкой
многостадийного планирования и принятия решений................154
Справочники............................................................................................................155
Подчиненные справочники............................................................................155
Поиск информации в справочниках..........................................................156
Документы................................................................................................................156
Номера документов...........................................................................................156
Ввод нового документа в журнале документов.....................................157
Копирование документа..................................................................................158
Ввод одних документов на основании других.......................................158
Печатные формы документов.......................................................................160
Отчеты........................................................................................................................160
Порядок работы с отчетами..........................................................................160
Диалог отчета......................................................................................................162
Настройка отчетов............................................................................................163
Сохранение настроек отчетов.......................................................................166
Приложение 1. Обновление конфигурации.............168
Порядок обновления конфигурации..............................................................168
Переход на редакцию 1.1 с предыдущей редакции..................................169
Порядок переноса данных..............................................................................170
Особенности переноса документов............................................................171
Особенности конвертации справочника «Настройки
отчетов»..........................................................................................................172
Цена: 200руб.